第121章 银发经济的先行者

    第121章 银发经济的先行者(1/2)

    百人老年顾问团的组建工作全面展开。

    王安亲自参与每一位顾问的筛选,希望这支队伍能真正代表各个社会阶层老年人的声音。

    “佳佳,你妈的社会学背景和人脉正好用得上,能请她担任顾问团的首席顾问吗?”王安站在阳台上,望着远处的落日。

    沈佳放下手中的资料,眼睛一亮,“我正想说这个!她退休后一直想为社会做点事,这简直是量身定做的机会。”

    沈母欣然应允。

    她不仅拥有丰富的学术经验,还与众多老年社团保持着紧密联系,是连接理论与实践的理想人选。

    首次顾问团会议在安居地产临时搭建的活动室举行。七十多位白发苍苍的老人们精神抖擞地坐在宽敞明亮的会议室里。

    王安站在前方,没有用PPT,而是拿出了几张手绘的社区草图。

    “各位老前辈,安居·颐年不是简单的养老院,而是我们共同打造的理想家园。”王安声音诚恳,“今天我不讲大道理,就想听听您们的真实需求。”

    这种平等尊重的态度立刻赢得了老年顾问们的好感。原本拘谨的气氛瞬间活跃起来。

    “我最担心的是孤独问题,”一位退休教师缓缓起身,“养老院虽好,但与子女隔离太远,心里总是空落落的。”

    “对啊对啊,”另一位银发老人接着说,“我想独立生活,但又希望能随时见到儿女孙子,两全其美多好。”

    沈母眼睛一亮,示意大家安静,“我有个想法,叫'四代同堂新概念'。老年人住在养老社区,子女可在附近小区购房,既保持独立空间,又不失亲情温暖。”

    会议室瞬间沸腾,这个理念仿佛击中了所有人的心声。

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